Tesis ( Abogado de los Tribunales y Juzgados de la República)-- Universidad Estatal de Bolívar, 2010

La presente investigación hace referencia al fenómeno social de las arbitrariedades cometidas por los empleadores, del servicio doméstico en la ciudad de Guaranda. En tal sentido esta investigación exigió la formulación de objetivos pertinente que mantienen íntima relación con el problema planteado, dichos objetivos se han cumplido en el desarrollo de la investigación científica. es así que este estudio contiene un marco teórico que orienta el conocimiento de la legislación laboral internacional y del Ecuador. A la luz de este referente científico fue posible elaborar los instrumentos de obtención de la información, comprobándose que en Guaranda existe desconocimiento de las leyes laborales, tanto de empleadores como de trabajadoras domésticas. En algunos casos existe conocimiento en las partes, pero se resisten a cumplir con la normativa laboral, porque la situación económica de los empleadores no lo permite. Sin embargo existen innovaciones laborales salariales en el país, de los cual pocas personas ya se han beneficiado. En este estudio se presenta una propuesta de capacitación a las personas que trabajan en el servicio doméstico, se indica factores sociales que durante mucho tiempo se mantien vigentes en países como Ecuador . Con esta propuesta se mantiene la esperanza que una vez que las empleadas domésticas y sus empleadores conozcan las leyes laborales y sociales, mejoren la relación entre estas personas.