Gestión del talento humano y del conocimiento / (Record no. 3557)

MARC details
000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 03905nam a22003977a 4500
001 - NÚMERO DE CONTROL
campo de control BGEN2649
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
campo de control 20240429085328.0
006 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA--CARACTERÍSTICAS DEL MATERIAL ADICIONAL
campo de control de longitud fija a||||gr|||| 00| 0
007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija ta
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 161204t ec ||||gr|||| 00| 0 spa d
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO
Número Internacional Estándar del Libro 9789586486576
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN
Centro catalogador/agencia de origen UEB
Lengua de catalogación spa
Centro/agencia transcriptor UEB
041 0# - CÓDIGO DE LENGUA
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente spa
082 04 - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY
Número de clasificación 658.3
Número de documento/Ítem C9657g
100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona Cuesta Santos, Armando
9 (RLIN) 32750
245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO
Título Gestión del talento humano y del conocimiento /
Mención de responsabilidad, etc. Armando Cuesta Santos
250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN
Mención de edición Primera edición
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC.
Lugar de publicación, distribución, etc. Bogotá, Colombia :
Nombre del editor, distribuidor, etc. Ecoe Ediciones,
Fecha de publicación, distribución, etc. 2010
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 447 páginas ;
Otras características físicas ilustraciones ;
Dimensiones 24 cm.
336 ## - TIPO DE CONTENIDO
Término de tipo de contenido texto
337 ## - TIPO DE MEDIO
Nombre/término del tipo de medio sin mediación
338 ## - TIPO DE SOPORTE
Nombre/término del tipo de soporte volumen
500 ## - NOTA GENERAL
Nota general Incluye índice.
504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC.
Nota de bibliografía, etc. Incluye bibliografía.
505 0# - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO
Nota de contenido con formato CAPÍTULO 1. Gestión de los recursos humanos (GRH) con enfoque estratégico - Introducción - Estrategia organizacional - Dirección estratégica y cambio - Dirección estratégica y sus procesos fundamentales - Rasgos y tendencias de la actual GRH - Necesidad del modelo funcional de GRH - Puntos a destacar - Ejercicios - CAPÍTULO 2. Tecnología para el diagnóstico, proyección y control de gestión estratégica de la GRH – Introducción - Tecnología para el diagnóstico, proyección y control de la GRH. Introducción - Factores de base - Características de las personas que trabajan - Cultura organizacional - Atractivo de la organización - Tecnología de las tareas - Leyes y valores de la sociedad - Grupos de interés, dirección estratégica, políticas y resultados – Puntos a destacar - Ejercicios - CAPÍTULO 3. Introducción - Capitulo humano, capital intelectual - Las NTIC y su impacto en la GRH - El e-RR.HH. GREHU - Puntos a destacar -Ejercicios - CAPÍTULO 4. Introducción - El proceso integrado y sistemático de la planificación de RH - Determinación y optimización de plantillas - Indicadores tangibles e intangibles - Auditoría base de la GRH - Puntos a destacar - Ejercicios - CAPÍTULO 5. La organización del trabajo como base de la GRH - Introducción - Procesos de trabajo - Técnicas de análisis y diseño - Balance de procesos - Seguridad e higiene ocupacional - Estudio de tiempos - Disciplina laboral - La productividad del trabajo - Puntos a destacar - Ejercicios - CAPÍTULO 6. Gestión por competencias y selección de personal - Introducción - Inventario del personal - Gestión por competencias en el RGH – Presupuestos teórico metodológicos - Método Delphi en la determinación de las competencias laborales - Mapas integrados de procesos, actividades y competencias – Competencias clave de la organización y sus brechas - Selección de personal – Puntos a destacar - Ejercicios - CAPÍTULO 7. Formación, organización que aprende y evaluación del desempeño – Introducción - El proceso de formación - El ciclo de formación - Los planes de carrera - La organización que aprende - La evaluación del desempeño - Puntos a destacar - Ejercicios - CAPITULO 8. Compensación laboral y motivación – Introducción - El sistema de compensación laboral - Fases de la gestión de compensación laboral - El salario - Teorías motivacionales relativas al trabajo -Conceptos fundamentales y motivación de logro - Enfoques básicos en el desarrollo de la motivación laboral - El reconocimiento social y la estimulación espiritual - Diseño de los sistemas de pago - Puntos a destacar - Ejercicios.
650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Cambio organizacional.
9 (RLIN) 1306
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Gestión estratégica
9 (RLIN) 7097
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Planeación estratégica
9 (RLIN) 1508
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Gestión por competencias
9 (RLIN) 6910
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Evaluación de desempeño
9 (RLIN) 37886
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Compensación laboral y motivación
9 (RLIN) 62980
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Tecnologías de la información y la comunicación
9 (RLIN) 4850
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Recursos humanos.
9 (RLIN) 1286
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Sindicatos.
9 (RLIN) 32716
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA)
Tipo de ítem Koha Libros
Fuente del sistema de clasificación o colocación Clasificación Decimal Dewey
Holdings
Estado de retiro Estado de pérdida Fuente del sistema de clasificación o colocación Estado dañado No para préstamo Localización permanente Ubicación/localización actual Fecha de adquisición Número de inventario Código de bodega Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Fecha visto por última vez Fecha del último préstamo Número de copia Precio válido a partir de Tipo de ítem Koha Nota pública Renovaciones totales En préstamo
    Clasificación Decimal Dewey     MATRIZ MATRIZ 06/10/2012 0584 15399353 23 658.3 C9657g 15399353 02/10/2025 02/10/2025 Ej.1 04/12/2016 Libros ESTANTERÍA 50.D    
    Clasificación Decimal Dewey     SAN MIGUEL SAN MIGUEL 14/12/2012 2781 15399563 124 658.3 C9657g 15399563 03/09/2026 03/09/2026 Ej.3 04/12/2016 Libros ESTANTERÍA 19.A 3 06/09/2026
    Clasificación Decimal Dewey     SAN MIGUEL SAN MIGUEL 23/02/2012 2782 15394901 97 658.3 C9657g 15394901 02/06/2026 02/06/2026 Ej.2 04/12/2016 Libros ESTANTERÍA 19.A 7