Coaching y liderazgo de equipos : (Record no. 5726)
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| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 04677nam a22003497a 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | BGEN4668 |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN | |
| campo de control | 20240429104730.0 |
| 006 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA--CARACTERÍSTICAS DEL MATERIAL ADICIONAL | |
| campo de control de longitud fija | a||||gr|||| 00| 0 |
| 007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | ta |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 161204t ec ||||gr|||| 00| 0 spa d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO | |
| Número Internacional Estándar del Libro | 9789506417246 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | UEB |
| Lengua de catalogación | spa |
| Centro/agencia transcriptor | UEB |
| 041 0# - CÓDIGO DE LENGUA | |
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente | spa |
| 082 04 - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| Número de clasificación | 658.409 2 |
| Número de documento/Ítem | H3931c |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Hawkins, Peter |
| 9 (RLIN) | 38732 |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO | |
| Título | Coaching y liderazgo de equipos : |
| Resto del título | coaching para un liderazgo con capacidad de transformación / |
| Mención de responsabilidad, etc. | Peter Hawkins |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN | |
| Mención de edición | Primera edición |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. | |
| Lugar de publicación, distribución, etc. | Buenos Aires, Argentina : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. | Gránica S.A., |
| Fecha de publicación, distribución, etc. | 2012 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 353 páginas ; |
| Otras características físicas | ilustraciones ; |
| Dimensiones | 22 cm |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
| Término de tipo de contenido | texto |
| 337 ## - TIPO DE MEDIO | |
| Nombre/término del tipo de medio | sin mediación |
| 338 ## - TIPO DE SOPORTE | |
| Nombre/término del tipo de soporte | volumen |
| 490 ## - MENCIÓN DE SERIE | |
| Mención de serie | ( Management : liderazgo ) |
| 500 ## - NOTA GENERAL | |
| Nota general | Incluye índice |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC. | |
| Enlace entre campo y número de secuencia | Incluye blibliografía; |
| 505 0# - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO | |
| Nota de contenido con formato | Primera parte. Equipos de alto rendimiento Capítulo 1. Por qué el mundo necesita de más equipos de liderazgo de alto rendimiento - El desafío cambiante de los equipos - Están preparados los equipos directivos para responder - El desafío del desarrollo del liderazgo y la industria del coaching - Conclusión. Capítulo 2. El equipo de alto rendimiento y el equipo directivo transformación - Introducción - Necesita ser un equipo - Equipos efectivos - Equipos de alto rendimiento - Equipos directivos transformacional de alto rendimiento. Capítulo 3. Las cinco disciplinas de práctica de un equipo exitoso - Introducción - Las cinco disciplinas - Conectar las disciplinas - Conclusión - Segunda Parte. Qué es el coaching de equipo: introducción - historia del coaching de equipo - Supuestos limitantes sobre el coaching de equipo - Definición y coaching de equipo - El amplio continuo del coaching de equipo - Quién ejerce el coaching de equipo - Conclusión. Capítulo 5. El proceso del coaching de equipo - Introducción - El rol del coach de equipo - El proceso de relación CID-CLEAR - la forma CLEAR de estructurar un acontecimiento individual - El líder de equipo como coach de equipo - Conclusión. Capítulo 6. Coaching de las cinco disciplinas: coaching sistémico de equipo - Introducción - Disciplina 1. Puesta en marcha y nuevo cometido - Disciplina 2. Aclarar - Disciplina 3. Co - creación - Disciplina 4. Conectar - Disciplina 5. El aprendizaje básico - Coaching de las interconexiones entre las disciplinas - Conclusiones - Tercera Parte Coaching de diferentes tipos de equipos Capítulo 7 Muchos tipos de equipos Coaching del equipo virtual, disperso, internacional, de proyectoy de cuentas- Introducción - Tipos de equipos - Equipos de dirección - Equipos de proyecto - Equipos virtuales - Equipos internacionales - Equipos de cuentas de cliente o de usuario - Conclusión - Capítulo 8 Coaching de la junta directiva - Introducción - Los crecientes desafíos de las juntas - Coaching de la junta - Aclarar el rol de la junta: disciplinas 1 y 2 Funciones de la junta - La dinámica de la junta: disciplina 3 - Coaching de la junta sobre la forma de conectarse: disciplina 4 Cuarta Parte. Desarrollo y supervisión de los coaches de equipo - Capítulo 9 Cómo encontra, seleccionar y trabajar con un buen coach de equipo - Introducción - Un enfoque para encontrar, seleccionar y trabajar de forma eficaz con un coach de equipo de calidad - Conclusión - Capítulo 10 Desarrollarse como coach de equipo - Introducción - La transición - Asumir el papel: la conducta necesaria - Las aptitudes principales - Dilemas de coach de equipo - Conclusión - Capítulo 11.Supervisión del coaching de equipo - Introducción - Qué es la supervisión - Diferentes contextos para supervisar el coaching de equipo - Reflexiones sobre el proceso de supervisión de seis pasos - conclusión. Capítulo 12. Métodos, herramientas y técnicas del Coaching de equipo - Introducción y principios para uso de las herramientas y los métodos - 1. Instrumentos psicométricos - 2. Cuestionarios e instrumento de evaluación de equipos - 3. Métodos experimentales para investigar la dinámica y el funcionamiento del equipo - Revisión de la cultura del equipo - Cuándo utilizar determinadas herramientas y métodos - Conclusiones - Capítulo 13 Conclusión - Introducción - A quién o para qué sirve el coching de equipo superar la trampa Parsifal - Una agenda para progresar - Lecturas recomendadas - Coaching de equipo - Investigación sobre equipos - Estrategia de coaching - General. |
| 650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | Liderazgo. |
| 9 (RLIN) | 500 |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | Motivación del empleado. |
| 9 (RLIN) | 3558 |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | Aptitud de mando. |
| 9 (RLIN) | 4071 |
| 700 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | Castilla Plaza, Juan, traductor |
| 9 (RLIN) | 38733 |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) | |
| Tipo de ítem Koha | Libros |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación | Clasificación Decimal Dewey |
| Estado de retiro | Estado de pérdida | Fuente del sistema de clasificación o colocación | Estado dañado | No para préstamo | Localización permanente | Ubicación/localización actual | Fecha de adquisición | Número de inventario | Código de bodega | Total de préstamos | Signatura topográfica completa | Código de barras | Fecha visto por última vez | Fecha del último préstamo | Número de copia | Precio válido a partir de | Tipo de ítem Koha | Nota pública | Renovaciones totales |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Clasificación Decimal Dewey | MATRIZ | MATRIZ | 06/01/2014 | 8114 | 15400771 | 6 | 658.409 2 H3931c | 15400771 | 19/05/2023 | 17/05/2023 | Ej1 | 04/12/2016 | Libros | ESTANTERIA 52.D | |||||
| Clasificación Decimal Dewey | SAN MIGUEL | SAN MIGUEL | 11/06/2020 | 3064 | 4755180 | 120 | 658.409 2 H3931c | 4755180 | 27/04/2026 | 09/04/2026 | Ej.2 | 11/06/2020 | Libros | ESTANTERÍA 21.A | 2 |