Robbins, Stephen P. creator Judge, Timothy A., autor Moreno, Yago, traductor Martinez-Ros, Ester, revisión técnica Melero Martín, Eduardo, revisión técnica Sánchez-Manzanares, Miriam, revisión técnica Cañizal, Alberto, editor text ec Madrid, España Pearson Educación 2010 Décima edición, editor Alberto Cañizal monographic spa xvii, 337 páginas ; gráficas ; tablas ; 24 cm. CAPÍTULO 1. Introducción al comportamiento organizativo PARTE II El individuo en le organización CAPÍTULO 2. Personalidad y valores CAPÍTULO 3. Percepción y toma de decisiones individual CAPÍTULO 4. Actitudes en el trabajo - CAPÍTULO 5. Conceptos relativos a la motivación CAPÍTULO 6. Motivación: de los conceptos a las aplicaciones. CAPÍTULO 7. Emociones y estados de ánimo PARTE III Grupos en la organización. CAPÍTULO 8. Fundamentos de la conducta de grupo CAPÍTULO 9. Los equipos de trabajo CAPÍTULO 10. Comunicación. CAPÍTULO 11. Liderazgo CAPÍTULO 12. Poder y política CAPÍTULO 13. Conflicto y negociación. PARTE IV El sistema de la organización. CAPÍTULO 14. Fundamentos de la estructura de la organización CAPÍTULO 15. Cultura organizativa CAPÍTULO 16 Cambio organizativo. general Stephen P. Robbins, Timothy A. Judge Incluye índice. Título original : Essentials of organizational behavior. Incluye bibliografías. Comportamiento organizacional Administración Recursos humanos Liderazgo Comunicación Conflicto y negociación Emociones Motivación Estructura organizativa Cultura organizativa Personalidad Liderazgo Psicología industrial 658.3 R632i 9788483226568 UEB 161204 20240530115524.0 BHTM2399 spa