Administración de recursos humanos /
Arthur Sherman, George Bohlander, Scott Snell
- Decimasegunda edición
- México, D. F., México : International Thomson Editores, 2001
- xxxiv, 706 páginas ; ilustraciones ; diagramas ; 24 cm.
Incluye índice. Título original. Managing human resources.
Administración de recursos humanos en perspectiva - El desafío de la administración de recursos humanos - Igualdad de oportunidades en el empleo y administración de los recursos humanos - Alcanzando los requerimientos de recursos humanos - Requerimientos del puesto y diseño de las organizaciones para lograr la productividad de los recursos humanos - Planeación y reclutamiento de recursos humanos - Desarrollar la eficacia de los recursos humanos - Capacitación y desarrollo - Desarrollo profesional - Implementación de compensaciones y seguridad - Administración de la compensación - Recompensa de incentivos - Mejoramiento de las relaciones con los empleados - Derechos y disciplinas laborales - Negociación colectiva y administración del contrato - Expansión de los horizontes de los recursos humanos - Administración internacional de recursos humanos - Creación de sistemas de trabajo de alto desempeño.
9706861084
Administración de personal. Compensación Capacitación y desarrollo Negociación de conflictos Empleados - Selección y nombramiento. Planificación de recursos humanos. Selección Evaluación de desempeño Incentivos Compensaciones Administración de incentivos. Seguridad e higiene Contrato colectivo Reclutamiento Compensación