| 000 | 01575nam a22003137a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | BGEN3627 | ||
| 005 | 20230508095254.0 | ||
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| 007 | ta | ||
| 008 | 161204t ec ||||gr|||| 00| 0 spa d | ||
| 020 | _a9789682476044 | ||
| 040 |
_aUEB _bspa _cUEB |
||
| 041 | 0 | _aspa | |
| 082 | 0 | 4 |
_a620.82 _bW286e |
| 100 | 1 |
_aWarr, Peter _956314 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aErgonomía aplicada / _cPeter Warr ; traducción María Elisa Moreno ; revisor técnico Ernesto Cárcamo |
| 250 |
_aSegunda edición. _bReimpresión 2010 |
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| 260 |
_aMéxico, D. F. : _bTrillas, _c2006 |
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| 300 |
_a338 páginas ; _bilustraciones ; _c23 cm. |
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| 336 | _atexto | ||
| 337 | _asin mediación | ||
| 338 | _avolumen | ||
| 500 | _aIncluye índice. | ||
| 504 | _aIncluye bibliografía. | ||
| 505 | 0 | _aAptitudes y carga de trabajo - Ritmos circadianos y horas de trabajo - La capacitación y la adquisición de conocimiento y aptitud - Ergonomía cognoscitiva e interacción hombre- computadora - La inteligencia artificial en el lugar de trabajo - Selección de personal - La entrevista de selección - Transiciones en los roles de trabajo : procesos y resultados - Liderazgo y administración - La negociación y las relaciones industriales - Las mujeres y el trabajo - Características del empleo y la salud mental - La nueva tecnología y el diseño de empleos - Las organizaciones como ambientes psicológicos - Cambios en las organizaciones - Trabajadores sin empleo. | |
| 650 | 1 | 4 |
_aErgonomía. _98487 |
| 650 | 2 | 4 |
_aSistemas hombre-máquina. _926512 |
| 942 |
_cBK _2ddc |
||
| 999 |
_c4616 _d4616 |
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