MARC details
| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
03829nam a22003737a 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| campo de control |
BGEN960 |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| campo de control |
20230717161751.0 |
| 006 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA--CARACTERÍSTICAS DEL MATERIAL ADICIONAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
a||||gr|||| 00| 0 |
| 007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
ta |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
161204t ec ||||gr|||| 00| 0 spa d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO |
|---|
| Número Internacional Estándar del Libro |
9688604763 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador/agencia de origen |
UEB |
| Lengua de catalogación |
spa |
| Centro/agencia transcriptor |
UEB |
| 041 0# - CÓDIGO DE LENGUA |
|---|
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
spa |
| 082 04 - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
|---|
| Número de clasificación |
658.311 |
| Número de documento/Ítem |
L7914c |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre de persona |
LLanos Rete, Javier |
| 9 (RLIN) |
32192 |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
Cómo entrevistar en la selección de personal / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Javier LLanos Rete |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN |
|---|
| Mención de edición |
Primera edición |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
México D.F., México : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Pax México, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2005 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
190 páginas ; |
| Otras características físicas |
ilustraciones ; |
| Dimensiones |
23 cm. |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
|---|
| Término de tipo de contenido |
texto |
| 337 ## - TIPO DE MEDIO |
|---|
| Nombre/término del tipo de medio |
sin mediación |
| 338 ## - TIPO DE SOPORTE |
|---|
| Nombre/término del tipo de soporte |
volumen |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
|---|
| Nota general |
Incluye índice |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC. |
|---|
| Enlace entre campo y número de secuencia |
Incluye bibliografía |
| 505 0# - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
|---|
| Nota de contenido con formato |
Indice<br/>El proceso de selección<br/> 1<br/> <br/>Objetividad<br/> 7<br/> <br/>La solicitud de empleo<br/> 15<br/> <br/>Instrumentos de medición psicológica<br/> 22<br/> <br/>Clasificación de las pruebas psicológicas<br/> 28<br/> <br/>Quiénes no fueron elegidos?<br/> 41<br/> <br/>Estudio médico<br/> 47<br/> <br/>La entrevista<br/> 51<br/> <br/>Libido<br/> 111<br/> <br/>Sí mismo<br/> 118<br/> <br/>Relaciones objetales<br/> 124<br/> <br/>Integración del superyó<br/> 135<br/> <br/>El aspecto sexual<br/> 141<br/> <br/>El modelo de la entrevista clínica<br/> 147<br/> <br/>Cómo hacer un diagnóstico y con qué fin<br/> 168<br/> <br/>Segunda fase<br/> 177<br/> <br/><br/>Definición de entrevista<br/> 57<br/> <br/>Primera fase<br/> 63<br/> <br/>Conceptos clínicos básicos<br/> 105<br/> <br/>Conclusiones<br/> 183<br/> <br/>Página de créditos<br/> <br/> |
| 520 ## - SUMARIO, ETC. |
|---|
| Sumario, etc. |
RESEÑA DEL LIBRO COMO ENTREVISTAR EN LA SELECCIÓN DE PERSONAL<br/>LIBRO: Como Entrevista en la Selección de Personal AUTOR: Javier Llanos Rete<br/>El Libro de cómo entrevistar en la selección de personal, Los recursos humanos determinan en gran medida el éxito de una empresa de sus capacidades, pero también de la autoestima, la motivación y otras características de la personalidad de cada empleado, depende el potencial con que una empresa alcance la cima y se mantenga en ella, para lo cual el proceso de selección es una importante inversión.<br/>Para lograr dominar el arte de la entrevista es necesario adquirir destreza y habilidad, conocimiento y entrenamiento adecuado, ser capaz de hacer parecer esta práctica un ejercicio sencillo, y al mismo tiempo lograr obtener no sólo información y datos, sino también emociones y sentimientos en este proceso, la entrevista representa el clima , y si se hace correctamente, es un instrumento imprescindible, aunque no implica dejar de lado las pruebas psicológicas, psicometrías y de habilidad, ni los exámenes médicos y los estudios socioeconómicos.<br/>La técnica es la base de una entrevista profunda, eficiente y eficaz y este libro contiene las claves para efectuarla.<br/>Cómo entrevistar para la selección de personal? Valoración de personalidad y habilidades? Dificultades de la psicología laboral? Técnica eficaz en la elaboración de entrevistas.<br/>Una entrevista profunda, eficiente y eficaz es la clave del trabajo del psicólogo que se dedica al área de recursos humanos. Por medio de ella podrá descubrir las características de personalidad y algunas habilidades como la comunicación, la adaptabilidad y la respuesta bajo presión de los individuos.<br/>Estas características de los empleados repercuten en su desempeño laboral y por lo tanto en el empuje de la empresa.<br/>Este libro nos plantea que el manejo del arte de la entrevista en la compleja tarea de la selección de personal se vuelve indispensable para que los psicólogos conozcan dichas características. He aquí una técnica eficaz para lograrlo. |
| 650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Recursos humanos. |
| 9 (RLIN) |
1286 |
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| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
La entrevista. |
| 9 (RLIN) |
37789 |
|
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Selección de personal. |
| 9 (RLIN) |
3557 |
|
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Modelo de entrevista clínica. |
| 9 (RLIN) |
37790 |
|
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Selección de personal. |
| 9 (RLIN) |
3557 |
|
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Entrevistas. |
| 9 (RLIN) |
29754 |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
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| Tipo de ítem Koha |
Libros |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Clasificación Decimal Dewey |